155.员工们的主管能动性（3/4）

他知道接下来说不定会有大战发生，而作为组织当中少有的顶尖战力，伊凡在带头冲锋这件事上义不容辞。

为了能够报答林奇的知遇之恩，伊凡那是一边帮助父亲攻克新元素的问题，一边在思考如何强化自己的钢铁战衣。

撕裂之斧和托尼的马克系列，虽说都是差不多的东西，可伊凡和托尼的战斗风格完全是两种类型，其中伊凡在拥有远程攻击能力的情况下，依旧更加喜欢选择近战攻击，那柄斧子也是这套钢铁战衣上的技术结晶，而托尼基本就是以远程攻击为主，会尽可能去避免近身战斗。

完全不同的战斗风格，让伊凡没有办法去借鉴托尼的战斗方法，不过就算是可以，估计他也不会选择那么做，因为那样就算是他承认自己不如托尼了。

就像是“文人相轻”一样，科学家之间也会存在着各种对立，更不要说万科家和斯塔克家的那堆破事了。

当前伊凡虽然不是那么仇视托尼，可他就是要证明自己比托尼更加优秀。

送走了约翰之后，伊凡立即就回到了自己的位置上，开始查阅起了数据库中的那些资料，而刚刚被赵海伦上传到数据库当中的纳米虫技术，让伊凡联想到了纳米机械改造技术，然后就看向了自己的撕裂之斧。

纳米技术最大的优势就是可以随身携带，而且伊凡这套撕裂之斧，哪怕是压成实心的金属块，可能都会和他自身的体积相同，因此就算是将其完全换成纳米机器人，想要一整套随身携带也是一个很大的问题，而且能源方面也无法得到解决。

如何运用这种纳米技术，突然就成为伊凡的一个研究课题，不过他也知道估计想要在短期内得到突破是不可能的了，为此他只能想办法强化能源问题，同时充能斧的能量承载力，这样的话，他的全力一击的威力将会变得更加恐怖，这是伊凡在无法想到其他好办法时的第一想法。

没有办法有效地提高自身战斗能力，那么就从武器的杀伤力和杀伤半径下手，争取达到只要击中目标，就能够直接将目标消灭的水平，那样的话，其余的问题也就不存在了。

只不过当前伊凡还不清楚林奇为他准备的强化能力，否则他一定会全部的精力放在攻克纳米技术方面。

……

“这种技术竟然早就已经得到实现了吗？不过成本实在是太高了，普通人根本无法承受。”

正在检查着戈登警长左臂的赵海伦，从其中取出了一些当初林奇放进去的纳米机器人，让赵海伦没有想到的是，自己当前研究的内容，竟然在几年前就已经应用在了戈登的身上，不过因为这种使用方式过于粗暴，倒没有直接打击到赵海伦的信心。

戈登警长注意到了赵海伦那激动的表情，他有些后悔直接来这边找人检修自己的左臂了。

前几天和一个自称为“萤火虫”的罪犯战斗时，左臂长时间处于高温状态，导致这两天这条机械手臂和肩膀连接的位置不是那么舒服，这才让戈登警长来到了这里，因为知道这边有不少人，所以戈登就没有联系林奇，而赵海伦当前的确也在进行这方面的研究，使得戈登警长还以为能够很轻松地解决这个问题，可现在看来一时半会是处理不了了。

“我们需要对你的手臂进行调试，不出意外的话，应该是神经连接装置出了问题，确定出现故障的位置后，我会对你的手臂进行修复，还可以帮助你进行一次升级。”

“升级？”

“没错，升级，你的手臂是老板在几年前安装的，这几年技术已经有所升级，所以完全可以升级一下，来延长这套手臂的使用年限。”

这条机械手臂虽然应用了很多高端技术，但林奇为了让戈登警长不至于成为一个独臂侠，所以着重强化了其中的神经系统，同时为了保证重量不会对戈登警长造成负担，这条手臂的强度和冬兵的钢铁手臂