第13章 纠结，向谁汇报？（1/2）

花了前前后后一个多月时间，搜集了各地的资料，王子栋精心准备的这份《中共川省省委组织部干部任用试点改革方案建议书》才上到张学平的案头，这份建议书里的最重要的两点建议，就是提出了干部异地任职条例和干部任用公示期。

张学平仔细翻看这王子栋递来的这份建议书，时不时的打量一下坐在对面的这个副手。

对这个年轻副手的过往经历，张学平有过一定了解。知道他在黄都乡任职的时候，就搞出过政务公开政策，现在这项政策已经得到了中央的肯定，在全国各地试点铺开，不出意外的话，最后会成为一项制度规定下来。

本以为这只不过是王子栋一时的歪打正着，没想到他来了省委组织部也不肯消停，现在又搞出了这么一份建议书。

这份建议书里的内容其实倒谈不上什么标新立异，里面提到的县市级党政一把手，不得在原籍任职，这种异地任职政策在古代封建王朝就早有规定。

目的就是防范地方势力坐大，形成以血缘关系为基础的利益圈子，对防止贪污腐败有一定的作用。

至于那个干部任命公示期，张学平倒觉得很有意思，要说组织部的工作人员最怕的是什么，无非就是这边刚刚考察了任命了一名干部，考察结果都是好的，转头这名干部就因为贪污腐败问题落马了。

事后，领导们就会觉得组织部的考察不认真。严重的时候，还会有人出来背锅。

要是有了这个干部公示期，虽然不一定能起到全部的作用，但是至少有一部分贪污分子，会在这个阶段被群众举报，组织部也能提前根据情况做出相应的对策。

张学平明白，王子栋今天把这份建议书拿到自己自己这儿来，不是为了让自己批准，自己也没那个权力。

而是希望这份建议书能以干部二处的名义，上报到领导那里。要是自己不同意的话，说不定他就会跳过自己，直接向领导汇报。

张学平的猜测没错，这份建议书是王子栋这段时间精心准备的，里面的大部分内容都是在后世的《公务员法》里明确规定的。

之所以要在这个时间提前搞出来，不仅仅只是为了引起领导的重视，也是因为从这个时间段开始，官员们的提拔任命开始只注重经济发展这些政绩，一些贪污腐败分子也趁着这个机会越走越高，要是这份干部任命建议书里的一些建议能提前问世，也能让组织选拔干部的时候能有更多的考量。

如果张学平不愿意站出来和自己一起向上面反映，王子栋的确有跳过他的打算。当然，那只是最后不得已而为之的办法，越级汇报工作好说不好听，王子栋也不想给别人留下不守规矩的印象，所以，能争取到张学平的支持还是要尽量争取。

“子栋主任，你的这份建议书我看了，里面提到的一些办法还是不错的。但是这个事情太大了，不是我们干部二处能做决定的，这样吧，你跟我一起，去找陈部长汇报一下。”

思考了良久，张学平还是决定先跟陈副部长汇报了再说，毕竟从表面上看，王子栋提供的这份建议书还是挺有吸引力的，要是能够得到领导的认可，自己也能多一份政绩。

即使领导对此不感兴趣，也谈不上有什么损失，大不了就是挨顿批而已。总不至于自己提个改革建议，就被领导撸了吧。

张学平口中提到的陈部长，是省委组织部的常务副部长陈家华，作为分管干部二处工作的副部长，张学平决定向他汇报是没问题的。

虽然王子栋最希望的是能直接跟杨部长沟通，但是他也明白，杨部长是省委常委，张学平可没资格随随便便就跑到杨部长办公室汇报工作。

张学平没资格，自己就更没资格了。哪怕自己身后有背景，但是到了部级以上的官员，谁的身后没